中卒・高卒でも入れるIT派遣会社の選び方【現役の課長が解説】

なぜ中卒・高卒でも、IT派遣なら入れるのか

求人サイトを開くと「大卒以上」「経験3年以上」の文字が並ぶ。あれを見て、俺も何度も画面を閉じた。でも、IT派遣の入り口は、世界が違った。理由は3つある。

• 慢性的な人手不足。「大卒しか採らない」と言っていたら、現場が回らない。だから「やれる人」なら学歴を問わない文化が根づいている。
• 結果がその日に出る。機器を設定したら、その日に通信が通るか通らないかが出る。学歴では誤魔化せない、できる人がはっきりわかる世界だ。
• 派遣会社が「人柄と稼働」で判断する。直接の求人は学歴フィルターがかかりやすいが、派遣会社経由は「現場で動けるか」で見てもらえることが多い。

失敗しないIT派遣会社の選び方・3つの基準

基準1：ITに「特化」しているか

総合型の派遣会社より、ITに特化した会社のほうが、同じ中卒・未経験でも紹介できる現場の数と種類が桁違いに多い。「インフラ系派遣・未経験歓迎」のようなキーワードで探すと見つかる。

基準2：未経験から「育てる」仕組みがあるか

入り口で終わらせず、研修・資格支援・キャリア相談がある会社を選ぶ。最初の単価は低くても、続けられる現場を紹介してくれる会社が、結局いちばん遠くまで連れて行ってくれる。

基準3：複数登録して「比べる」

1社だけで決めない。2〜3社に登録して、担当者の対応・紹介される現場・条件を比べる。登録は無料だ。比べることで、自分の「相場」も見えてくる。

タイプ別・登録しておきたいIT派遣サービス

下は、中卒・高卒・未経験でも登録でき、ITの現場につながりやすいタイプのサービスだ。どれも登録は無料。まず2〜3社に登録して、担当者と話してみるところから始めればいい。

派遣に入った後、最初にやること

入り口に入れても、そこで止まると単価は上がらない。入ったその日から、資格の勉強を始める。俺が最初に取ったのは、CCNA（ネットワークの入門資格）。参考書は¥3,800の黒本1冊。独学で半年かけて受かった。

資格は「学歴の壁」を物理的に飛び越える、数少ない武器だ。現場で機器を触りながら、夜に参考書を読む。仕事と勉強が同じ方向を向くから、どっちも伸びる。